盘活林{区闲置土地 务林人端稳“绿饭}碗”
七月尾声,内蒙古大兴安岭腹地郁郁葱葱,群峰披翠,繁花似锦,一派生机盎然的景象。位于绰源生态功能区的广袤林间,各类中草药植株绵延铺展,芬芳弥漫于山野之间。曾经手握油锯的务林人,如今俯身于林下药田,用汗水与智慧将昔日的闲置空地,悄然打造成一座座惠及民生的“绿色金库”。
地处大兴安岭南麓的绰源生态功能区,气候温润宜人,得天独厚的自然条件孕育了赤芍、金莲花等180多种药用植物。纯净无污染的原生态环境赋予了道地药材出众的品质,使其成为林区声名卓著的中草药资源宝库,也是颇具盛名的传统道地药材主产区之一。
时间回溯至2015年4月1日,内蒙古大兴安岭全面停伐的号角正式吹响,绰源森工公司(前身为绰源林业局)由此迎来了命运转折的关键节点。“早在那之前,我们便已在探索转型之路。”现年55岁的戚冬菊,是绰源森工公司的一位职工。凭借学医出身积累的深厚药理知识,她深知唯有道地良材方能成就良药。依托老家安徽亳州“中国药都”的优势资源,她大胆尝试将南方的中草药种植技术引进这片寒地林海。
“最初大家心里完全没底,毕竟祖辈世代以伐木为生,搞种植真是‘大姑娘上轿——头一回’。”戚冬菊感慨道。从零散的野生采挖到逐步尝试人工驯化,她走过的弯路不计其数——引种林下参因“水土不服”亏损数十万元,蒲公英规模化种植亦因效益低迷而被迫搁浅。然而,正是那股“摸着石头过河”的坚韧与执着,让绰源的林业工人们最终从无数试错中锁定了适宜高寒林区的“黄金组合”——金莲花、兴安升麻与赤芍。
转型初期,不少林场职工对林下经济心存顾虑。2015年,戚冬菊毅然带头承包了400余亩林地。“我得先给大家打个样!”为了攻克技术难关,她白日忙碌于田间地头,晚间则伏案查阅资料,“遇到想不通的问题,急得我坐在药田里掉眼泪。”正是这般倔强和韧劲,让她逐步摸索出了一整套契合林区实际的种植经验体系。数年间,戚冬菊不仅成为了林下中草药的种植行家,更蜕变为钻研技艺的“土专家”。自2019年起,她受邀在内蒙古大兴安岭林区的十多个林业局巡回授课,传经送宝。
时至今日,戚冬菊所带动的种植户已遍布整个林区。她个人经营的金莲花基地,每年仅靠售卖种子与种苗,销售额就已突破百万元大关。在绰源森工公司产业发展中心副主任刘鑫的引导下,记者走进一间办公室,电脑屏幕上正运行着高标准农田智慧管理系统,气象监测、土壤墒情、虫情测报等各类数据模块清晰呈现。“这套系统可以让土壤中氮磷钾含量和pH值一览无遗。一旦设定好阈值,系统便会自动操控水肥一体机,通过地埋管网实现精准灌溉。”刘鑫边介绍边演示,鼠标轻点之间,数十米外的智能阀门随即响应开启。虫情测报灯夜间自动诱捕害虫并拍照存档,系统内置的病虫害数据库可即时调出应对防治方案,高清视频监控更是覆盖了每一块地块。“有了这套智慧系统,500亩地的管护,足足能顶替20个人工。”刘鑫补充道。
“绰源的中草药产业正在不断提档升级。”绰源森工公司党委宣传部部长杨哲表示,“过去是职工个人搞‘林药间作’贴补家用,如今已迈向‘公司+基地+农户’的规模化运营模式。”截至目前,绰源森工公司已建成500多亩标准化中草药种植示范基地,并辐射带动周边职工发展种植数千亩。
“我种中草药每年收益超过10万元,销路完全不愁。”望着眼前金莲花争奇斗艳的景象,林业职工陈万龙难掩笑意。他告诉记者,林药间作如今真正实现了“一地双收”。利用林下空间种植喜阴的兴安升麻等药材,既不影响林木正常生长,又额外创造了可观的经济回报。据统计,参与中草药种植的绰源林业职工年人均增收可达数千元,部分种植大户仅一亩地的纯收益便能达到2000元至4000元。
此刻,绰源林间金莲花竞相怒放,升麻根深叶茂。林区沉寂的闲置土地资源被彻底激活,务林人也稳稳端起了这只满载希望的“绿饭碗”。
(毕业致辞,最是真诚动人)心
毕业季再度来临,各大高校典礼上,教师们的一番番临别赠言频频引爆网络热议。比如南京大学副教授陈昌凯那句“就算再忙,也别忘了好好吃饭;哪怕再累,也要把睡眠还给自己”,瞬间成为网友热议的焦点;中国地质大学(武汉)校长李建威则感慨“人生如同漫漫长跑,方向对了,走得慢些又何妨”,引来了无数学子的转发与点赞。纵观这些话语,与过去那些高悬于云端、充满宏大叙事的祝词迥然不同,它们带着扑面而来的生活气息,既关怀个人冷暖,又直抵教育的本真内核。
这些致辞之所以能火遍全网,秘诀无非“真诚”二字。回想去年延边大学毕业典礼上,食堂阿姨刘晓梅一句“加班熬夜别总拿泡面凑合,受了委屈也别硬撑”,同样以最朴素的真心换来了最沉甸甸的情感回响。细品今年这些走红的话语,既没有玄奥的大道理,也少见“飞黄腾达”“一帆风顺”式的套路祝愿,取而代之的是“珍视你的独特之处”“允许自己偶尔笨拙、偶尔不完美”这样质朴平实、自然而然的话。可恰恰是这些简简单单的表达,真正钻进了学子们的耳朵,也悄然驻进了他们的心坎里。
对于当下的Z世代年轻人而言,他们渴望的是充满包容与接纳的平等对话,在这样的语境中,一个个鲜活的“我”被真正看见、被理解、被重视,师生之间由此搭建起一座信任与共鸣的桥梁。这些寄语中沉淀着师长们半生走过来的经验与感悟,或许正是他们年轻时曾经摔过的跟头、迈过的沟坎,如今毫无保留地拿出来与年轻学子分享,自然能够激起强烈的情绪共振,触动内心深处最柔软的角落。
这些致辞中透露出的清新气象,正是新时代教育深化改革历程中的一个生动注脚。教育的根本在于育人,而育人的核心则在于育心。近年来,从教育评价体系的变革到高校育人机制的不断优化,一系列以人文本、聚焦成长的改革举措正逐步落地生根,其共同指向都是人的全面发展。尤其在技术日新月异、迭代加速的当下,具体的技能与知识或许转瞬即逝,甚至被机器快速取代,但独立的人格、共情的能力以及内在的坚韧,却始终是无法被替代的稀缺品质。这些令人动容的毕业寄语,其实也在传递着相近的价值导向——尊重每个人各不相同的成长节拍,认可平凡中自有其意义、普通人同样能发光出彩。事实上,一个人的潜力绝不应被绩点、升学、出路这些冰冷的量化指标所束缚,在育人的具体实践中,我们应当将更多关注的目光投向人的成长本身,去关照个体的内心世界、精神追求与志趣爱好,顺应每个人独有的天性与禀赋,让每一个生命都能在自由舒展的空间里汲取养分,最终为社会培育出更多内心丰盈、步履沉稳的新时代栋梁。
当然,毕业致辞中那些暖人心脾的话语、细致入微的关怀,更应该像春雨润物一般,悄无声息地渗透到日常教学的点点滴滴之中,而不是仅仅止步于一场华丽的“语言表演”。假若育人实践依然停留在重结果、轻过程的旧有轨道上,用单一化的评价标尺去框定学生的成长轨迹,那么再动人的言辞也终究只是一次短暂的、浮于表面的情感慰藉。如何让教育的温度在每一间教室、每一次师生互动中都能被真切感知、触手可及,这无疑是一个值得每一位教育工作者深思的重要课题。
重(庆市医教)研产创新联盟成立
山城重庆迎来医疗创新领域的重要时刻。7月30日,重庆市医教研产创新联盟在此间正式揭牌,这一由市卫生健康科技发展中心牵头,联合本地多家医院、高等院校、科研院所及行业领军企业共同组建的协作平台,意在打通从临床痛点发掘到科研成果落地的全链条通道,形成“临床需求—联合攻关—成果转化—产业落地—再回临床”的螺旋式上升闭环,为全市医疗卫生事业升级与生物医药产业壮大注入新动能。
据悉,该联盟将聚焦生命健康、临床诊疗、高端医疗器械等核心赛道,着力建立灵活多元、可持续运转的资金保障体系。通过设立公益性创新专项基金,广泛吸纳社会资本、聚合企业力量和行业资源,所筹资金将精准投放到生命健康领域的政策研判、应用探索、技术突破、成果孵化及产业化推进等各项关键环节之中。
为直面产业发展的现实瓶颈和临床一线的实际困扰,联盟将搭建供需精准对接、指南系统凝练、科研协同作战的一体化创新机制,鼓励成员单位打破学科壁垒与机构界线,围绕重点课题组织开展跨界联合研究,力求以有组织的科研活动催生更多高质量的原创性成果。
在加速成果走向应用方面,联盟计划构建覆盖生命健康领域的概念验证协作网络,建立“成果发现—价值评估—概念测试—迭代完善—商业转化”的联动验证链路。对每一项医学创新成果,都将进行严格的技术检验、临床试用、风险评估与工艺优化,从而筛选和培育那些兼具临床价值与市场潜力的优质项目,让更多好点子从实验室顺利走向病床边。
此外,联盟还创新性地提出“企业出资、医院执行”的临床研究揭榜挂帅模式。围绕企业在药物试验、器械创新、疗效评估等方面的迫切需求,定期发布攻关榜单,广邀医疗机构与科研团队主动请缨、竞相揭榜。此举旨在将企业的资本优势与医院的临床场景、技术积淀和病例资源深度结合,实现创新需求与供给两端的精准匹配,助推产业能级跃升。
同日,第二届重庆市医学科技创新成果转化大赛颁奖典礼亦隆重举行。本次大赛按药物及保健品、医疗器械与数智化应用、医疗技术、中医药四大类别分别竞技,自今年2月启动报名以来,共吸引来自全国各地医院、高校、科研院所及科创企业的245个项目踊跃参与。经过激烈角逐,最终评选出一等奖4项、二等奖8项、三等奖12项及优秀奖29项;现场共有31个医学创新转化项目完成合作签约,协议拟转化金额累计突破4.2亿元人民币。
盘活林{区闲置土地务林人端稳“绿饭}碗”七月尾声,内蒙古大兴安岭腹地郁郁葱葱,群峰披翠,繁花似锦,一派生机盎然的景象。位于绰源生态功能区的广袤林间,各类中草药植株绵延铺展,芬芳弥漫于山野之间。曾经手握油锯的务林人,如今俯身于林下药田,用汗水
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