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港澳会客厅|孙中山后人建议整合中山先生纪念(地标打造特色)文旅路线
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港澳会客厅|孙中山后人建议整合中山先生纪念(地标打造特色)文旅路线
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更新2026-07-31 21:28:44
作者陈雅慧
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软件介绍

港澳会客厅|孙中山后人建议整合中山先生纪念(地标打造特色)文旅路线

中新网香港7月28日电(记者 刘玥晴 温孟馨 孙悦)港区全国人大代表、孙中山先生后裔、中国和平统一促进会香港总会常务副会长孙伟勇,近日于中新网“港澳会客厅”专访中表示,内地诸多城市如广州、青岛、兰州等地,均设有以“中山”命名的街巷,并保留着与中山先生相关的历史遗迹。他提议,可系统整合这些纪念元素,打造别具特色的文化旅游线路。

今年恰逢孙中山先生诞辰160周年,孙伟勇指出,这为两岸交流提供了难得的良机。他建议,不妨从民间层面发力,组织台湾同胞前往港澳及内地(大陆)展开参访活动。他强调:“我不仅想亲身参与,更希望能牵头组织,抓住这一契机,深化民间往来。”

孙伟勇透露,他计划于今年内举办聚焦中山精神及生平事迹的研讨会,诚邀台湾青年及学者组团来内地进行学术交流。他特别提到,希望组织台湾青年参访团前往那些他们较少涉足的内地省份,例如甘肃。“甘肃如今发展迅猛,日新月异,期盼更多台湾年轻朋友或学者能亲临其境,实地感受。”

他补充道,兰州便有一条中山路,而内地(大陆)众多城市同样存有纪念中山先生的建筑或道路,青岛、广州等皆为例证。这些资源完全可以串联起来,设计成特色文化旅游路线,推介给台湾同胞,增进彼此了解与情感联结。(完)

功能特点

对接新兴产业(赛道 职业教育迎“招生热)”

2026年招生季的到来,职业教育正逐步摆脱“兜底分流”的旧有标签,社会对它的认知悄然生变。多省市中职与高职院校报考人数节节攀升,尤其在对接高端制造、人工智能等新兴产业的特色专业中,录取竞争激烈,部分优势专业的报录比屡创纪录。与此同时,教育部已于近日完成2026年《职业教育专业目录》的增补工作,新增27个本专科专业,瞄准新兴产业与新型业态对人才的全新需求。

业内分析认为,这轮职教招生上扬与专业目录的动态调整,根源在于我国产业结构优化升级过程中不断释放的高技能人才需求。职业教育正迈向以产业需求为导向的高质量培育阶段,呈现出更加精准化、现代化的办学格局。

新兴领域的专业吸引力直线上升,产业升级带来的用人需求正在改变职教生态。以人工智能、高端装备、医药康养等为代表的新赛道专业报考热度节节升高,推动全国职校招生规模稳步攀升。温州技师学院党委委员王学金透露,今年该校录取新生总数达2558人,覆盖初中、高中及高校三个层次,创下建校以来新高。尤其令人关注的是,部分初中起点新生的分数高出当地普高线187分,一批达到普通高中录取标准的学子主动选择技能成才之路。

王学金进一步说明,“智能制造与人工智能类”是报考竞争最激烈的专业集群之一,涵盖人工智能应用、工业机器人、智能焊接等方向。这些专业与温州本地高端装备产业布局高度契合,企业预订率极高,因而成为高分考生的热门选择。

河南医药健康技师学院同样迎来招生热潮,春季预报名与秋季正式咨询总量同比增长45%,其中与先进制造、新能源产业相关的专业尤其受捧。该校教师吴亚琳表示,医药康养类与新兴实用技术类专业最受青睐,无人机应用技术、新能源汽车检测与维修等因紧贴产业走向、就业空间广阔而备受学生欢迎。

放眼全国,多地职业院校报考热度同步攀升。北京市昌平职业学校等多所中职学校提前招生时,报名现场火爆,有家长凌晨即在校门口排起长队;广州首批“3+4”中本贯通试点仅提供40个名额,却吸引6366人争相报名。对此,王学金指出,招生热潮的背后是产业升级、政策支持、市场演变与成才观念转变等多重因素共同作用的结果,技能致富正成为越来越多年轻人的选择。

产业转型带来的刚性需求,为职教热度提供了坚实支撑。我国制造业正加速向高端化、智能化、绿色化方向转变,新一代信息技术、高端装备、新能源等产业规模日益壮大,对一线技能人才的需求缺口持续扩大。王学金认为,当前就业市场存在显著的供需错配:普通理论类高校毕业生供给过剩、竞争激烈,“有学历、缺实操、难落地”问题突出;而智能制造、数字产业升级后,复合型高技能人才供不应求,企业高薪争抢技师、高级技工,部分技能岗位的薪资与晋升空间已开始超越普通文职。

以温州技师学院2025届毕业生为例,就业率高达99.2%,留温就业率91.7%,平均起薪5008元,高级工和预备技师的月薪普遍突破7000元,明显高于多数普通本科应届毕业生。为更好适配产业需求,地方院校纷纷围绕区域产业布局进行专业调整。温州技师学院聚焦新能源、智能装备、数字经济等新兴产业,前置布局AI、智能焊接、工业互联网等前沿专业,填补本地高端技能人才空白;河南医药健康技师学院则立足河南医药康养产业基础,新增药膳与食疗、无人机应用技术、眼视光技术、医疗器械制造与维修、新能源汽车检测与维修等专业,紧扣产业趋势。

对外经济贸易大学国家对外开放研究院研究员李长安指出,职业教育专业调整和招生升温,直接反映了产业发展、技术迭代和劳动力市场需求的变化。“以人工智能为代表的新经济新业态加速崛起,技能型人才缺口已成为制约技术进步和经济发展的关键瓶颈。职业院校作为技能人才培养的主阵地,能够高效破解这一供给难题。”

尽管招生扩容与专业更新已取得进展,但职业教育人才供给与产业需求之间的适配性仍有提升空间,结构性矛盾依然存在。吴亚琳表示,技工院校热度上升,本质上是就业结构变化的结果,也体现了技能培训促进就业的国家战略导向。当前就业市场竞争激烈,但康养服务、医疗器械、新能源等领域的高技能人才长期短缺,“大学生就业难”与“高级技工招工难”并存,青年主动选择技能赛道正反映了市场需求的引导作用。

值得注意的是,职教规模和专业扩充更多在“入口端”回应了市场,而培养过程、质量保障和就业对接环节仍存短板。部分院校虽已完成专业名称的“换新”,但课程体系、实训条件和师资队伍尚未同步升级。为精准补齐重点领域高技能人才缺口,教育部新近增补的27个职业教育本专科专业,紧密对接一线岗位需求。例如,顺应机器人工程技术人员、智能网联汽车测试员等数字职业趋势,增设人形机器人工程技术、车联网通信技术等专业;围绕储能电站运维管理员、氢能工程技术人员等绿色能源岗位需求,新增储能材料装备智能运维技术高职专科专业和氢能工程技术职业本科专业。

业内人士强调,要让“职教热”真正转化为“技能强”,仍需依托行业产教融合共同体和市域产教联合体的平台资源,把产业需求全面嵌入人才培养全链条,推进专业内容、课程体系和实训模式与产业变化同频升级。李长安建议,“未来应进一步聚焦新兴产业赛道,将低空经济、机器人、人工智能创新与应用等作为人才培养的战略方向,推动院校人才供给与劳动力市场需求精准对接。”

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({活力中国调研行)东海之滨的创新“深潜” }浙江宁波制造何以向新图强

中新网宁波7月30日电(邵燕飞 汪俐辰)东海之滨,浪涌千帆竞逐,三江汇流处,潮水拍打着千年古港的石岸,也叩击着这座制造名城向新迈进的脉搏。

在浙江宁波,前沿科技的“想象空间”正持续扩展:从关键材料的中试突破到探月镜头的光学飞跃,从实验室中对一块陶瓷的“驯化”到人形机器人远渡重洋“入厂”——这座享有“单项冠军之城”美誉的城市,正立于时代潮头,以创新重新书写自身定位。

一块陶瓷的“驯化记”

踏入甬江实验室展示区,记者手持一块陶瓷样本,轻捏之下,触感坚硬,却颇为轻盈。现场工作人员介绍,这块陶瓷自8米高处坠落,完好无损;在电镜原位测试中,微米尺寸试样于室温下强力弯折90度依旧不裂,陶瓷在此处真正被“收服”。

“最初是科学研究,从实验室的微小试样厘清原理,但仅仅原理可行还远远不够。”甬江实验室主任崔平在展厅中如是说。她身后展示着“硬科技成果转化全生命周期”蓝图——从基础概念到市场落地,中间横亘着三重“死亡之谷”(即样品到产品的技术断层、产品到商品的产业化断层、上市到盈利的商业化断层)。“过去常说科技与经济‘两张皮’,症结就在于这三道鸿沟。”

这家于2021年揭牌的实验室,迄今已吸纳25支科研团队、逾600名研究人员。甬江实验室特种高分子研究中心主任金成九向记者展示了最新成果——液晶配向膜等长期依赖进口的关键材料,现已取得技术突破并完成中试验证。

从实验室的小规模样品到千吨级产线,甬江实验室构筑了“基础研究—概念验证—中试放大—产业孵化”的全链条创新体系,实现了成果转化的完整闭环。正如崔平所言:“我们不希望甬江实验室仅仅沦为统计数字——我们追求的是直面挑战、破解难题,借力体制机制创新提升创新效能,真正让科技为产业赋能、为发展引路。”

一枚镜头的“双重使命”

若说甬江实验室聚焦“从0到1”的原始创新,永新光学则诠释了“从1到N”的产业化深耕。

在永新光学展示厅,记者双手托起一枚银灰色的探月镜头——镜片采用防辐射玻璃,镜筒为钛合金材质,专为38万公里外的真空及极端温差环境打造。2019年1月3日,正是这枚“眼睛”,伴随嫦娥四号挺过月球背面零下190℃的凛冽寒夜,捕捉到人类历史上首张月背近距影像。

“这岂止是一枚镜头,这是中国光学十二载的攻关征程。”永新光学副总经理、研究院院长崔志英感慨道,自2006年至2018年,团队试制了逾百枚试验镜头,积累了上万组数据。

这家技术渊源可上溯至1943年的国家级制造业单项冠军,在高端显微镜领域率先打破国外长达30余年的垄断局面,2019年主导制定的ISO9345国际标准更实现了中国显微镜领域国际标准零的突破。从仰望星空到守护生命,中国光学技术不断延展应用疆域。

一台机器人的“入厂之旅”与一座城市的“创新沃土”

在浙江人形机器人创新中心有限公司(以下简称“浙江人形”),3000平方米的空间内,一比一复刻了工业化场景。双足人形机器人自主绕障稳健行进,轮臂机器人反复锤炼柔性物料抓取技能。

“浙江人形的宗旨并非打造炫技‘舞者’,而是致力于研发化解产业痛点的实用产品。”浙江大学求是特聘教授熊蓉的判断直截了当——人形机器人正由“表演展示”转向“车间上岗”。一台“NAVIAI-I2”双足人形机器人凭借0.03毫米级的精准操控能力,已远涉重洋,进驻欧洲家电龙头BEKO位于土耳其的生产基地。此外,浙江人形在上游环节联合宁波88家、全国200多家零部件企业,实现了供应链协同共建。

这家2023年末成立的企业,其研发团队深耕人形机器人领域已历19载。从实验室走向生产线,从国内迈向国际——浙江人形的“入厂”轨迹,正是宁波智能制造向全球价值链高端攀升的鲜活注脚。

这条路之所以走得通、行得远,离不开整座城市精心培育的创新生态。面对高端人才短缺、科创资源分散等难题,宁波深入实施科创“栽树工程”,已引进北京大学、浙江大学、复旦大学、西北工业大学等多所985高校研究院,落地中国机械总院南方中心、中国化学长三角科创中心等多家央企研发平台。

此外,宁波在全国率先组建市委人才科技委,统筹推进教育科技人才一体化发展、科技创新与产业创新深度融合及一流创新生态建设,推行人才校(院)企双聘,深入实施“科技副总”“产业教授”行动,健全人才流动共享机制;在全国首创民营科技型中小企业联合基金,实行企业出题、政府立题、平台答题、车间验题、市场评价的“四题一评”攻关机制,2025年度科技项目中企业牵头或参与比例逾80%,真正实现企业主导关键领域技术攻关。

放眼之江大地,此类创新生态正全域铺展。2026年上半年,浙江“415X”先进制造业集群预计实现营业收入5.3万亿元,同比增长约10%。

自甬江实验室至永新光学,再到浙江人形——从新材料到精密光学,再到具身智能——宁波的每一次跃升,都在重塑外界对这座制造业重镇的既有认知。

积厚方能成势,登高始可望远。这座“单项冠军之城”,正将“向新而行”的雄心镌刻于每一次技术突破之中,融入每一条昼夜不歇的生产线之上。(完)

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